“평균수명 100세, 사회생활 60년 시대, 역량을 기반으로 미래를 개척하는 인생 지침서” 인생을 크게 세 개의 단계로 구분하면 30/30/30 법칙이 존재한다. 처음 30년은 사회 진출을 준비하는 시기이며, 두 번째 30년은 사회생활을 본격적으로 수행하는 시기이다. 마지막 30년은 은퇴 후 죽을 때까지 인생을 마무리하는 시기이다. 즉, 앞으로 우리는 60년간 일을 해야 한다고 생각하고, 장기적인 관점에서 삶을 준비해야 한다. 이에 저자는 이 책의 1부에서 인생에 꼭 필요한 기본기에 해당하는 총 30가지의 역량을 소개한다. 이 역량을 개발해서 자기 것으로 삼는다면, 전문가, 투잡러, 자기 사업 중 어떤 방향을 선택하더라도 성공한 삶을 개척할 수 있다고 전한다. 2부에서는 전문가, 해외 취업기, 투잡러, 창업 등 바람직하게 진로를 잘 설정한 2030세대의 다양한 사례를 소개하며 이 중 하나를 인생의 좌표로 설정하고, 자기 삶에 직접 적용하여 실천해 보길 권고한다. 또한 창업과 취업은 별개의 영역이 아니며, 결국 자기 사업을 하는 사람이 정년 이후 독립적인 삶을 살 수 있다는 것을 강조한다. 3부에서는 인생을 살다 보면 만나게 되는 어려움과 풍파를 슬기롭게 극복할 수 있는 방법을 담았다. 또한 창업을 시도한 사람들과의 인터뷰를 통해 그들이 결정적인 순간을 어떻게 극복하고, 반면 아쉬움으로 남는 의사결정은 무엇이었는지 등을 소개함으로써 그들의 현실적인 창업 현장을 간접적으로 체험할 수 있도록 구성하였다. 마지막 4부에서는 은퇴 이후의 삶에 대한 두 세계 석학의 이야기를 담았다. 영국의 세계적인 석학인 찰스 핸디의 삶과 저서, 그리고 미국의 석학인 피터 드럭커 교수의 삶에 대한 통찰을 소개한다. 그들의 오래된 조언을 통해 2030 세대의 진로 고민에 한 줄기 실마리를 찾는데 도움이 되리라 확신한다.

프롤로그 전문가, 투잡러, 자기 사업이 대세인 시대가 오고 있습니다 1부 삶에 필요한 역량을 공부하고, 연습하고, 체득하라. - 역량 기반한 진로 선택 (1) 기본역량의 정의 (2) 역량 기반한 진로 선택이 왜 중요한가? 가. 취업 자소서와 면접에 적용 나. 스타트업 조직 운영에 활용 - 업무 역량, 관계 역량, 태도 역량의 이해 (1) 업무 역량 : 일 잘하는 방법 가. 업무 기초역량 : 업무의 시작과 끝 나. 직군별 역량 : 기획직군, 관리직군, 전문직군 다. 목표 달성 역량 : 모든 직원의 꿈 라. 소통 역량 : 리더의 고민 마. 통찰 역량 : 보지 못하는 것을 보는 능력 (2) 관계 역량 : 직장생활의 관계 법칙 (3) 태도 역량 : 좋은 인성을 갖는 법 2부 다양한 2030 세대의 진로 케이스를 파악하고, 분석하고, 모방하라. - 진로 케이스 1 : '전문가(고수)'가 되기 위한 취업과 이직 활동 (1) '재보험 애널리스트'로 거듭난 이야기 (2) '데이터마케팅 전문가'를 향한 노력기 (3) 회계사가 대기업으로 이직한 이유 (4) 벤처회사 '투자심사역'의 이직 탐방기 (5) 법학전문대학원에서 공부하는 청년과의 만남 (6) 경제학도에서 의사로 전환한 어떤 청년의 인생 역전기 (7) '목수'의 삶을 선택한 청년과의 인터뷰 (8) '컴퓨터 프로그래머'가 되기 위한 다양한 시도들 - 진로 케이스 2 : 2030 세대의 '해외 취업기' (1) 미국 취업기 : 애리조나 주립대학 경영학과 학생이 쓴 이야기 (2) 일본 취업기 : 글로벌 기상 서비스 회사 (3) UN 취업기 : 국제이주 기구 〔쉬어가는 페이지〕 : 2030 세대의 결혼관 - 진로 케이스 3 : 직장생활을 하면서 부업을 하는 투잡러 (1) 투잡러 1 : <통역사 일 + 쇼핑몰 운영> (2) 투잡러 2 : <일반회사 기술직 + 쇼핑몰 운영> (3) 투잡러 3 : <유통 기업 + 행사 에이전시 사업> 〔쉬어가는 페이지〕 : 겸직 금지에 관한 법률 지식 - 진로 케이스 4 : 직장생활을 접고, 자기 사업을 시도하는 사람들 (1) 세무사 자격증을 가지고, 창업을 시도한 이야기 (2) 디자인 전문가 세 자매의 창업기 (3) 방수사업을 준비하는 청년과의 인터뷰 3부 인생 진로에서 만나는 스트레스와 어려움을 슬기롭게 극복하라. - 우리가 힘들 때 회복된 삶을 사는 방법 (1) 시간을 정해서 나와 대화하기 (2) 자신에게 '격려의 말(선한 말)' 해주기 (3) '지금 나는 성장하는 중'이라고 생각하기 (4) 마음이 힘들 때, 상담이나 정신과 도움받기 - 창업 어려움에 관한 인터뷰와 전문가의 조언 (1) '에바' 창업자들과의 인터뷰 (2) '메디퓨처' 대표와의 인터뷰 (3) 창업전문가의 조언들 4부 긴 호흡으로 세계 석학과 선배의 이야기를 청취해 보라. - 세계 석학의 오래된 조언 (1) 영국의 석학 : 찰스 핸디의 충고 가. 포트폴리오 인생 나. 코끼리와 벼룩 229 (2) 미국의 석학 : 피터 드럭커의 충고 - 2030 세대에게 전하고픈 나의 이야기 (1) 투잡러의 시작 : 상장회사 감사와 대학 강사 (2) 전문가로 불리는 삶 : 창업전문가, 취업전문가 (3) 비영리사단법인 창업 : '청년과 스타트업을 돕는 목적' (4) 2030 세대에게 건네는 나의 조언 〔쉬어가는 페이지〕 : 청년 대상 '나만의 커리어 아카데미' 프로그램 에필로그 막상 물어보면 대답할 수 없었던 질문에, 그 대답을 해봅니다